参加疫情防控（参加疫情防控的一线专业技术人员参加职称评审时）

疫情期间支援双鸭山核酸采样算一线人员吗

〖One〗疫情期间支援双鸭山核酸采样的人员若符合特定条件 ，通常可被认定为一线人员 。具体分析如下： 核心认定标准：直接参与高风险防控工作根据相关政策，直接参与疫情防控一线工作的人员需满足“直接接触确诊或疑似病例”或“承担高风险操作 ”等条件。

〖Two〗回双鸭山隔离政策：对于7天内有国内省内报告病例但尚未调整风险区的县（市 、区、旗）旅居史人员
，采取3天2检管控措施
。对于7天内有高风险区旅居史人员，采取7天集中隔离医学观察+5次核酸检测管控措施（第7天各进行一次） ，管理期限自离开风险区域算起。

〖Three〗来自低风险地区的人员
，需要提前24小时向社区报备，听从社区工作人员安排 。国内中高风险区返（来）吉人员 ，实行14天集中隔离医学观察措施
，并在隔离期间按“进
、中、出”进行三次核酸检测等
。

〖Four〗低风险地区，不需要隔离 ，仅仅需要核酸检测证明啦！但是如果是中高风险或者当地没有发布疫情解除的相关公告的话
，去外地还是要被集中隔离或者居家隔离的。

5 、凡有省内本土新冠阳性感染者报告县旅居史的抵我市人员，管控时间以市指挥部下发的排查日期算起 ，严格落实“7天居家隔离医学观察+3次核酸检测
”管控措施 。其中
，有高风险区旅居史的，严格落实“7天集中隔离医学观察+5次核酸检测”措施
。

兴平市选调生在疫情期间的防控

兴平市选调生在疫情期间主要承担基层防控任务 ，通过一线实践提升综合能力，并在组织激励下实现个人成长。深入基层一线
，承担防控重任兴平市通过与基层政府对接，为选调生提供深入村（社区）参与疫情防控的机会 。选调生被安排至矛盾多
、任务重的岗位 ，例如卡点值守、人员排查 、信息登记
、物资调配等
。

强筋壮骨：在砥砺磨练中增长才干本领基层工作直面矛盾与挑战
，是选调生锤炼能力的“熔炉 ”。以疫情防控为例，从最初面对群众不戴口罩时的手足无措 ，到熟练运用方言完成登记、验码 、政策解释等工作
，这一过程体现了选调生在急难险重任务中快速成长的能力 。

疫情防控：疫情防控期间，工作节奏完全被打乱
。核酸检测
、电话流调、卡点值守指导等工作穿插在业务工作中 ，几乎占据了所有时间。全员核酸检测时
，大家必须等到所有村民完成检测后才能休息，一轮接着一轮 ，几乎没有喘息的机会 。单位集中性事件：在疫情严重时期
，全员参与防控工作成为常态。

在基层党建工作中，策划“主题党日+
”活动 ，组织党员学习《党章》《廉洁自律准则》等文件，协助村两委完善“三会一课”制度
，推动支部标准化建设；在乡村振兴领域，参与编制村庄发展规划 ，协助申请产业扶持资金
，推动特色种植项目落地；在疫情防控期间，负责返乡人员排查 、物资调配及宣传动员 ，筑牢村级防线
。

处分的
，要填写何年何月因何问题经何单位批准受何种处分，何年何月经何单位批准撤销何种处分。没有受奖励和处分的 ，要填无 。

总体感受 入职选调生已有半年时间
，这段时间里，我经历了从学校到职场的巨大转变
。初入职场 ，忙碌成为了我的常态
，以至于很少有时间停下来进行工作总结。但在这难得的闲暇时刻，我想对过去半年的工作经历进行一次梳理和总结 。

奋斗基层抗疫一线,做好防疫“模范兵
”

〖One〗晋江市城镇集体工业联合社党员干部在基层抗疫一线积极作为 ，成为防疫“模范兵”，通过多种方式助力疫情防控工作
，具体如下：率先垂范，发挥模范作用面对疫情 ，中共晋江市城镇集体工业联合社党组积极响应市委号召
，第一时间抽调3名党员干部前往陈埭镇
、龙湖镇参与疫情防控
。

〖Two〗党员在疫情防控中勇当“排头兵 ”，以实际行动织牢疫情“防护网
” ，彰显了党的强大生机与活力
，守护了人民群众的生命安全和身体健康。党员勇当“排头兵”，冲锋在抗疫一线在抗击新冠肺炎疫情的斗争中 ，基层党员以“我是党员我先上 ”的担当精神
，主动放弃与家人团聚的机会，奔赴抗疫一线 。

〖Three〗积极宣传防控政策 ，普及科学知识
，抵制谣言传播，营造众志成城的抗疫氛围
。例如 ，在社区防控中，党员可组建志愿服务队
，为隔离人员提供“一对一
”帮扶，展现党员的温暖与担当。奉献爱心与资源 ，强化社会责任党员应通过捐款捐物、志愿服务等方式支援抗疫一线
，体现社会责任感 。

〖Four〗积极响应号召，争当“逆行者”疫情当前 ，基层干部中的党员干部们义无反顾地争当“逆行者 ”
，主动冲向抗疫战场的第一线
。一个党员是一面旗帜，一个党支部是一个堡垒 ，他们做好疫情防控的“先锋官”
，积极响应省 、市、区三级防疫号召，敢于深入疫情防控一线。